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Conheça o Jovem Aprendiz Brasil!

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O programa Jovem Aprendiz é uma oportunidade de muitos adolescentes conquistarem os seus primeiros empregos.

Todo mundo sabe da dificuldade que o mercado de trabalho vem tendo em encontrar profissionais competentes e abrir oportunidades ao alcance daqueles que não têm experiência.

Por isso, se você deseja ingressar em uma carreira de sucesso, precisa antes de qualquer coisa, investir em conhecimento, aprendizado e experiências.

O primeiro emprego é uma oportunidade que o programa Jovem Aprendiz garante.

Com intenção de entender melhor este programa, as informações abaixo foram dispostas a suprir suas principais dúvidas quanto ao ingresso, funcionamento, salários e benefícios de se tornar um jovem aprendiz.

Confira aqui as vagas e mais informações sobre o programa!

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Vagas para o Jovem Aprendiz 2022

Trabalhe nas maiores empresas Brasileiras!

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Novas vagas de Jovem Aprendiz em publicadas esta semana

Vaga de emprego Grupo Liberdade

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2 Vagas Jovem Aprendiz J.A Rezende

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Vaga de emprego Grupo Big

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O Grupo Big é uma empresa de renome e que oferece oportunidades de vaga de emprego sempre que possível. Já se imaginou trabalhando em uma grande empresa com possibilidade de crescer profissionalmente? Você está no caminho certo, basta continuar a leitura para saber em...

Vaga Jovem Aprendiz Vocação

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Vaga de emprego Yuni Store

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Vaga Jovem Aprendiz Prakolar

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Como funciona o Programa Jovem Aprendiz?

Este programa é constituído por aulas teorias e práticas.

A parte teórica é disponibilizada pela instituição específica de ensino profissionalizante. Exemplos são o SENAI, ESPRO, SENAC, CIEE e afins

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As aulas práticas, por conseguinte, ocorrem em ambiente da empresa contratante.

Sobretudo, o aprendiz não pode atuar em atividades que o colocam sob riscos de vida.

O empregador do Jovem Aprendiz deve apontar um colaborador com qualificação, que irá acompanhar as atividades do aprendiz no estabelecimento.

 Isso com o intuito, acima de tudo, da garantia de melhores formações e desenvolvimento do aluno.

Salvo que a Instituição responsável pelo ensino e curso deve fazer o acompanhamento das atividades práticas do estudante em ambiente profissional.

Além disso, ao término do programa, o aprendiz têm o direito ao diploma como comprovação do curso concluído.

Quem pode ser um Jovem Aprendiz?

Este programa promove o atendimento ao público entre os 14 e 24 anos, devidamente matriculados e com frequência em sala de aula dos anos finais de ensino fundamental ou médio.

portadores de necessidades especiais, não há limite máximo de idade, sendo possível a participação em quaisquer idades possíveis no programa de aprendiz.

As vagas jovem aprendiz devem ser preenchidas a partir de inscrição no programa de aprendizagem no qual o aluno fará um curso.

Quais os benefícios oferecidos pelo Programa?

Além da possibilidade de estudar a profissão e pôr em prática o seu conhecimento, o aprendiz tem a oportunidade de ingressar em seu primeiro emprego.

Assim sendo, o estudante recebe remuneração, auxílio-transporte, alimentação, direito à oportunidades, contribuição INSS e todos os seus direitos.

Quanto um Jovem Aprendiz ganha?

De fato, os salários do jovem aprendiz são 50% do salário mínimo, mas é possível alcançar um valor maior também.

Em alguns casos, pode ser o próprio salário mínimo.

Além disso, a Lei da Aprendizagem garante ao jovem aprendiz, o direito ao vencimento com equivalência à quantidade de horas de efetivo trabalho. Saiba mais, acessando o site da CIEE, sobre a Lei da Aprendizagem.

Porém, a contratação pode garantir uma remuneração maior que a mínima.

Há a quantidade de horas reservadas aos trâmites práticos, em ambiente profissional, e também horas reservadas as aulas teóricas.

Tudo isso é computado no salário do jovem aprendiz, bem como folgas remuneradas e feriados.

Essa carga horária de trabalho compreende:

  • Até 6h por dia para quem ainda não fez a conclusão do nível fundamental, somando as atividades teóricas e práticas;
  • Até 8h por dia para quem já fez a conclusão do nível fundamental, somando teóricas e práticas.

O jovem aprendiz pode trabalhar aos feriados e domingos?

Sim, ele pode. Contudo, é preciso a autorização da empresa contratante para o funcionamento de suas atividades nessas datas.

Além disso, o empregador deve fazer a garantia ao jovem aprendiz da folga em uma outra data semanal.

Como Fazer a Inscrição Jovem Aprendiz?

O jovem aprendiz precisa buscar a organização ou empregador que disponha da oportunidade.

Caso tenha admissão, ele terá o encaminhamento pela empresa em uma instituição de formação profissional, na qual terá treinamento adequado ao exercício da função.

Jovem Aprendiz Cadastro

Outra maneira de inscrição do jovem aprendiz é pelo cadastro nas entidades, permitindo uma intermediação entre ambos os interessados.

O aluno se cadastra – e isso pode ser feito em algumas situações pela internet – e comparece ao ambiente físico portando a documentação necessária.

Além disso, a empresa desenvolverá programas de ajuda ao jovem, quanto ao ingresso em mercado profissional, bem como a empresa cumprir as leis.

Documentos

Os documentos necessários para matrícula, devem ser entregues, porque fazem parte das exigências do programa. São eles:

  • RG original e fotocópia;
  • CPF original e fotocópia;
  • Comprovante de endereço atualizado original e fotocópia;
  • Título de eleitor de quem tiver idade mais de 18 anos, original e fotocópia;
  • Comprovante de escolaridade original e fotocópia;
  • CTPS – Carteira de Trabalho e Previdência Social;
  • RG e número do CPF do responsável de concorrente com idade menor a 18 anos, original e fotocópia.

Vagas Jovem Aprendiz

Essas vagas são ofertadas pelas empresas e instituições de ensino profissionalizante.

Em conjunto, ambas trabalham para o conhecimento específico e a experiência relativa à prática profissional do jovem.

Isso tudo, de maneira que a instituição tenha legalidade quanto a ministração de curso de aprendizagem. As principais, inclusive, são as seguintes:

  • Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI);
  • Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (SENAC);
  • Serviço Nacional de Aprendizagem Rural (SENAR);
  • Serviço Nacional de Aprendizagem do Transporte (SENAT);
  • Serviço Nacional de Cooperativismo (SESCOOP);
  • Escolas técnicas de educação profissionalizante, incluindo as agrotécnicas;
  • Entidades sem Fins Lucrativos, que objetivam a assistência social e educação profissionalizante ao jovem.

Dentre as várias possibilidades, existem demais instituições e âmbitos escolares legalizados oferecendo o curso de formação jovem aprendiz.

Elas buscam receber os estudantes com a pré-seleção pelo empregador e ensinam as primeiras etapas em busca de uma profissão promissora.

Pois esta é uma maneira de manter o aluno na escola e guiá-lo ao ambiente profissional com competência e muito aprendizado.

Assim sendo, o estudante ganha o seu dinheiro, estuda como manter-se no mercado de trabalho e ainda adquire experiência, abrangendo oportunidades após o tempo de aprendiz.

Seja um jovem aprendiz e conquiste o seu futuro desde já!

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